２０１８年１月１８日下午１４：００，吉林省结核病医院２０１７年新员工见面会在三楼会议室召开，院长于景来、党委书记刘广民、副院长刘亚男、副院长李洪庆、副院长孙鹏、纪检书记赵丰年及各职能科室负责人参加了此次见面会。
见面会由人事科科长赵晏主持。首先向与会人员介绍了本年度医院人员招聘完成情况、人员结构、学历构成等内容，随后向１２名新员工介绍了院领导班子成员及各职能科室负责人。
于景来对新员工到来表达热烈的欢迎和诚挚的祝贺，并简单介绍省结核病医院发展历史和新建大楼现状，并与在座新员工分享其个人成长经历及２０多年工作经验。他希望新员工要德高医粹，为医学献身；要勇于创新，勤于实践；要树立远大目标，不断努力奋斗。
刘广民就医院目前取得的成绩和未来发展前景进行了阐述，他希望新员工尽快实现角色转变，增强使命感责任感，打好基础脚踏实地，切勿好高骛远，在今后的工作中奋发努力，为医院发展建设作贡献。
随后刘亚男、李洪庆、孙鹏依次发言，对新生提出了几点工作要求，希望新员工要主动学习，不断提升技术水平，尽早取得执业医师资格证。在今后工作中既要扎扎实实打好基础，又要发扬年轻人敢想敢闯的优势，争取在医院未来的发展中有所作为。
见面会最后，新员工依次进行了精彩的自我介绍。
见面会结束后，人事科联合各职能科室，对新员工进行为期一周的岗前培训。各相关职能科室负责人将为新员工详细讲解医院现状及工作前景；医院规章制度、工作职责及各职能科相关要求；法律法规、医患沟通、医疗安全；传染病专科知识、院内感染知识；消防安全知识；营养基础、营养性疾病与合理营养方面等相关内容的培训。
２０１８年１月２６日上午８：３０，人事科以笔试形式对新员工岗前培训内容进行了检测。所有新员工均已优异成绩顺利通过考试，为岗前培训划上完满的句号。通过此次岗前培训，不仅让新员工对医院的了解更加深入，对岗位知识、技术技能的理解更加的透彻，更对自身及医院的发展更加充满了信心。
祝福新员工在吉林省结核病医院的职业生涯有一个良好开端，也期待着这股新鲜的血液能与医院共同成长，共创辉煌！
